Par
mero7148
Rémunération peu transparente, bonis flous et pauses déduites de la paie. Communication quasi inexistante des superviseurs. Aucune motivation d’équipe, aucune pratique d'équipe récurrent ni entraide permise entre les agents. Proposer des améliorations est extrêmement mal vu et entraîne des réponses non professionnelles des superviseurs. Environnement rigide, très isolant, démotivant et complètement fermé au dialogue, ce qui nuit à la performance et au bien?être des employés.
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